Дом электронных книг » Учебная литература » Менеджмент социальной работы
Самые популярные книги за сутки

Менеджмент социальной работы


Менеджмент социальной работы
Название: Менеджмент социальной работы: Учеб. пособие для вузов
Автор: Под ред. Е.И. Комарова и А.И. Войтенко
Издательство: ВЛАДОС
Год: 2001
ISBN: 5-691-00392-5
Страниц: 288
Язык: русский
Качество: отличное
Формат: pdf, rtf
Размер: 4,93 Мб

В учебном пособии, подготовленном специалистами в области управления социальной работой, рассматриваются функции, структура и методы управления социальной работой; социальные проекты, планирование и региональные модели, а также культура управления и эффективность социальной работы.
Для студентов и аспирантов, изучающих проблемы управления социальной работой, а также специалистов, повышающих квалификацию.

СОДЕРЖАНИЕ
Предисловие
Глава 1. Социальное управление - задачи и принципы

1.1. Эволюция теории менеджмента
1.2. Управление социальной работой
1.3. Развитие практики и обучение менеджменту социальной работы
Глава 2. Система управления социальной работой: функции, организационные структуры и методы
2.1. Понятие и виды функций управления
2.2. Автоматизация функций в социальной работе
2.3. Основные понятия и виды организационных структур управления
2.4. Организационная структура и функции Центра социального обслуживания
2.5. Организационные методы управления
2.6. Методы создания организации и реорганизация
Глава 3. Социальная служба как институциональная основа управления
3.1. Социальная служба
3.2. Центр помощи семье и детям — состояние и развитие
3.3. Регламент городского Центра социальной помощи семье
3.4. Городской социальный приют для детей и подростков
Глава 4. Социальные проекты, программы и социальное планирование в системе социальной работы
4.1. Социальная политика как инструмент делового менеджмента
4.2. Социальные проекты
4.3. Социальные программы
4.4. Анализ выполнения федеральной целевой программы «Дети-инвалиды»
4.5. Планирование социальной работы
Глава 5. Управление персоналом
5.1. Кадры социальной работы
5.2. Кадровый менеджмент
5.3. Системный подход к развитию персонала в социальной сфере
5.4. Аттестация работников
Глава 6. Мотивация социальной работы
6.1. Мотивация труда социальных работников
6.2. Методы исследования мотивации
6.3. Система оценки и оплаты труда «полевых» социальных работников
6.4. Примеры положений о премировании и о Почетной грамоте
Глава 7. Региональные модели управления социальной работой
7.1. Управление социальной защиты населения администрации Тверской области
7.2. Комитет по социальным вопросам администрации Сергиево-Посадского района Московской области
7.3. Комитет социальной защиты населения администрации Киреевского района Тульской области
7.4. Отдел социальной защиты населения г. Переславля-Залесского
7.5. Муниципальное управление социальной защиты населения «Преображенское» (г. Москва)
Глава 8. Информационные системы и технологии в процессе управления социальной работой
8.1. Информационное обеспечение социального управления
8.2. Опыт использования информационных технологий в деятельности Комитета социальной защиты населения г. Москвы
8.3. Практическое применение различных информационных технологий в системе социальной защиты инвалидов
Глава 9. Технология и организация делопроизводства в учреждениях социальной сферы
9.1. Подготовка и оформление управленческих документов
9.2. Распорядительные документы
9.3. Организационные документы
9.4. Информационно-справочные документы
9.5. Организация работы с документами
Глава 10. Культура управления, изменения и эффективность социальной работой
10.1. Культура управления
10.2. Управление изменениями
10.3. Эффективность социальной работы




  • Добавил: stlfil  04.05.2010 |
  • Просмотров: 2616 |
  • Категория: Учебная литература |
  • Напечатать


  • Поделитесь книгой в соцсетях:

    Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
    Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
    Информация
    Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.