Дом электронных книг » Экономика. Бизнес » Теория организации. Системный подход
Самые популярные книги за сутки

Теория организации. Системный подход


Теория организации. Системный подход
[b]Название[/b]: Теория организации. Системный подход: Учебник
[b]Автор[/b]: Истомин Е.П., Соколов А.Г.
[b]Издательство[/b]: Андреевский издательский дом
[b]Год[/b]: 2009
[b]ISBN[/b]: 978-5-902894-20-9
[b]Страниц[/b]: 315
[b]Язык[/b]: русский
[b]Качество[/b]: отсканированные страницы
[b]Формат[/b]: pdf
[b]Размер[/b]: 72,4 Мб

В учебнике раскрываются вопросы исследования организации как сложного социального образования - социально-экономической системы, обладающей упорядоченной внутренней структурой, многообразием связей между элементами, включая человеческие отношения, требующей некоторых специфических методов и подходов. Организация рассматривается и исследуется с применением системного, структурного, функционального, процессного, поведенческого, информационного и ситуационного подходов.
Учебник разработан с учетом требований государственных образовательных стандартов и предназначен для студентов высших учебных заведений экономических и неэкономических специальностей, может быть использован в качестве методического материала при подготовке, переподготовке и повышении квалификации кадров в сфере управления, а также в научной и практической деятельности.

[b]СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1. ОСНОВЫ ТЕОРИИ ОРГАНИЗАЦИИ. ОРГАНИЗАЦИЯ - СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СИСТЕМА[/b]
1.1. Общие понятия теории систем
1.2. Организации как система
1.3. Теория организации в системе наук
1.4. Эволюция взглядов на организацию
[b]2. СТРУКТУРНЫЙ ПОДХОД К ОРГАНИЗАЦИИ[/b]
2.1. Сложность организации
2.2 Формализация
2.3. Соотношение «централизация / децентрализация»
2.4. Основные вилы организационных структур
[b]3. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ПОДХОД[/b]
3.1. Принятие решений в организациях
3.2. Координация
3.3. Организационные коммуникации
3.4. Организационная эффективность
[b]4. ПРОЦЕССЫ В ОРГАНИЗАЦИИ[/b]
4.1. Основная и обеспечивающая деятельность компании
4.2. Правила выделения процессов в организации
4.3. Система управления бизнес-процессами
4.4. Современные методики описания бизнес-процессов
4.5. Реинжиниринг
[b]5. ПОВЕДЕНЧЕСКИЙ ПОДХОД К ОРГАНИЗАЦИИ[/b]
5.1. Руководитель - менеджер лидер
5.2. Организационная культура
5.3. Межгрупповые отношения в организации
5.4. Доверие в организациях
[/b]6. СИТУАЦИОННЫЙ ПОДХОД К ОРГАНИЗАЦИИ
6.1. Диагностика и анализ ситуаций
6.2. Модели ситуационного подхода к организации
6.3. Формы организации в России
6.4. Интеграция организаций
6.5. Организационные изменения и развитие
[b]7 ИНФОРМАЦИОННЫЙ ПОДХОД К ОРГАНИЗАЦИИ[/b]
7.1. Влияние информационных систем на организацию
7.2. Информация в организации
7.3. Создание и внедрение информационных систем
7.4. Роль информационных систем в деятельности организаций
7.5. Электронный бизнес и электронная коммерция
[b]ЗАКЛЮЧЕНИЕ
ПРАКТИКУМ ПО ТЕОРИИ ОРГАНИЗАЦИИ[/b]
П1. Общие рекомендации по изучению курса
П2. Методические рекомендации
П3. Темы практических занятий
П4. Материалы для внедрения в процесс обучения
[b]СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ[/b]

Скачать книгу

[b]Depositfiles.com
Turbobit.net[/b]



  • Добавил: stlfil  03.05.2010 |
  • Просмотров: 1275 |
  • Категория: Экономика. Бизнес |
  • Напечатать


  • Поделитесь книгой в соцсетях:

    Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
    Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
    Информация
    Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.